Así lo reclama el CERMI, en su documento de propuestas de enmiendas de mejora a la Proposición de Ley integral para la igualdad de trato y la no discriminación, presentada por el Grupo Parlamentario Socialista, que pretende acoger en el Derecho nacional español todas las Directivas europeas de no discriminación pendientes aún de transposición.

 

En sus enmiendas, el CERMI aboga por que el nuevo régimen genérico de igualdad de trato y no discriminación respete la regulación legal preexistente específica que tienen como destinatarias a las personas con discapacidad, que seguirá aplicándose con preferencias por razón de especialidad, pero que  se beneficiará de todo lo que resulte más favorable del nuevo marco legal transversal.

 

El CERMI también aprovecha la nueva oportunidad legislativa para proponer cambios en la vigente Ley General de Derechos de las Personas con Discapacidad como la solución al problema creado por las sentencias del Tribunal Supremo sobre asimilación entre incapacidad laboral y grado de discapacidad, y la aplicación supletoria del régimen estatal de infracciones y sanciones en el caso de que las Comunidades Autónomas no hayan regulado legalmente el suyo propio.