Según los datos publicados este viernes por el Instituto Nacional de Estadística (INE), la tasa de ocupación de las personas con discapacidad se mantiene 37 puntos por debajo que las de personas sin discapacidad (62,8%).

 

De los 462.000 ocupados con discapacidad en 2016, 267.500 eran hombres (el 57,9%) y 194.500 mujeres (el 42,1%). Por su parte, el número de personas con discapacidad desempleadas fue de 185.200 en 2016, con una tasa de paro del 28,6%, por debajo del 31% de 2015. Además, la tasa de paro superó en más de nueve puntos a la de la población sin discapacidad (19,5%). 

 

Las tasas de paro se redujeron tanto para los hombres con discapacidad (2,8 puntos menos que en 2015) como para las mujeres (1,8 puntos menos). Por edades, en el grupo de 25 a 44 años el desempleo disminuyó en 1,6 puntos para las personas con discapacidad, y en el caso de aquellos de 45 a 64 años bajó tres puntos. 

 

Los datos del INE reflejan también que la mayoría de los trabajadores con discapacidad eran asalariados, tenían contrato indefinido, jornada completa y desempeñaban su actividad en el sector servicios.

 

Así, el 88% de las personas con discapacidad que trabajaron en 2016 lo hicieron como asalariadas (4,8 puntos más que las personas sin discapacidad) y el 76,2% de ellas tenían contrato indefinido (2,3 puntos más que la población sin discapacidad). 

 

Además, el 82,1% de los ocupados con discapacidad trabajaban a jornada completa, una proporción inferior a los trabajadores sin discapacidad (2,9 puntos menos). El 81,7% de los ocupados con discapacidad desempeñaron su actividad en el sector servicios, frente al 76% de quienes no tenían discapacidad.

 

En esta operación estadística del INE sobre el empleo de las personas con discapacidad participan el CERMI y la Fundación ONCE, aportando su criterio experto en materia de discapacidad.

 

 

En 2016 había 647.200 personas con discapacidad activas en el mercado laboral, con una tasa de actividad del 35,2%, lo que supone un aumento de 1,3 puntos en comparación con el año anterior (33,9%).

 

De esta manera, se reduce la brecha en comparación con la tasa de actividad de los trabajadores sin discapacidad, que pasa de 44,2 puntos en 2015 a 42,8 puntos.

 

Ello se debe tanto al repunte de la tasa de actividad de las personas con discapacidad como a la caída en la del resto de trabajadores, que se moderó una décima en 2016 con respecto al año anterior, hasta situarse en el 78%.

 

En el año 2016 había 1.840.700 personas con discapacidad en edad de trabajar (de 16 a 64 años), lo que supuso el 6,1% de la población total en edad laboral.

 

Las mayores tasas de actividad dentro del colectivo de las personas con discapacidad en el año 2016 se dieron en Comunidad de Madrid (43,6%), en Castilla-La Mancha (43,3%) y en las ciudades autónomas de Ceuta y Melilla (50,8%). Por su parte, las menores tasas de actividad se registraron en Galicia (27,8%), Andalucía y La Rioja (30,5% en ambas).